Проблема лояльности в софтверных компаниях (панельная дискуссия, SECON-2017) — различия между версиями

* [https://2017.secon.ru/reports/panelnaya-diskussiya-problema-loyalnosti-v-softvernyh-kompaniyah Страничка доклада на сайте конференции]
<!-- <blockquote>[©]</blockquote> -->

<references/>

<!-- topub -->

[[Категория:SECON-2017]]
[[Категория:Бизнес в IT]]
[[Категория:HR]]
[[Категория:Дискуссии]]
{{stats|disqus_comments=0|refresh_time=2018-023-13T16:37:5501T17:57:56.853612213143|vimeo_comments=0|vimeo_plays=42|youtube_comments=0|youtube_plays=45}}8}}

Версия 14:58, 1 марта 2018

Докладчик

• 
  Ольга Аминова
• 
  Марина Львова
• 
  Евгений Мироничев

Постараемся найти ответы на следующие вопросы:

• какие бонусы, предоставляемые компанией нужны работникам?
• надо ли удерживать не лояльного работника любой ценой или надо расставаться с нелояльным сотрудником при любой возможности?
• надо ли компании тратиться на бонусы (страховки, корпоративные мероприятия, английский и т.п.) или сосредоточиться на материальном поощрении?
• если в большинстве компаний региона будет введена единая система лояльности, уменьшит ли это перетекание кадров из компании в компанию?

Видео

on youtube

Примечания и ссылки

• Страничка доклада на сайте конференции

Plays:90   Comments:0