Построение культуры DevOps (Святослав Верещак, AgileDays-2015)

Короткая ссылка: 20150320DA

Содержание

1 Аннотация
2 Видео
3 Слайды
4 Примечания и отзывы

Аннотация

Докладчик: Святослав Верещак

Сейчас, когда многие технологические проблемы уже решены, важно сосредоточиться на проблемах управления, а именно контролировать систему, получать обратную связь и поддерживать гибкие методологии разработки, т.е. адекватно отвечать на постоянно меняющиеся требования бизнеса.
Многие уже успели узнать, что DevOps это не редкий навык, не технология, не набор инструментов и не процесс для внедрения. Так что же такое DevOps? Многие знают и это:

Особая культура

Автоматизация

Изменения через измерения

Распространение знаний и практик

В основе всего лежит культура. Что это за культура? Я расскажу о различных типах корпоративных культур, о том, как они влияют на IT.

Почему важно фокусироваться не на технологиях и инструментах, а на человеческих ценностях?

Как определить текущую корпоративную культуру в вашей компании?

Какие ценности лежат в основе культуры DevOps?

С чего начать культурные изменения?

Как преодолевать сопротивление коллег и руководства?