Хосин Канри. Развертывание корпоративной политики (Роман Партин, LeanKanbanRussia-2014) — различия между версиями
Материал из 0x1.tv
StasFomin (обсуждение | вклад) |
StasFomin (обсуждение | вклад) (Batch edit: replace PCRE \{\{youtubelink\|([^\}]*)\}\} with {{youtubelink|\1}}{{letscomment}}) |
||
== Видео ==
{{vimeoembed|111068764|800|450}}
{{youtubelink|LhTaEz995BI}}{{letscomment}}
<!-- pollholder -->
== Слайды ==
[[File:Хосин Канри. Развертывание корпоративной политики (Роман Партин, LeanKanbanRussia-2014).pdf|left|page=-|256px]]
{{----}}
<!-- <blockquote>[©]</blockquote> -->
<references/>
[[Category:LeanKanbanRussia-2014]]
[[Category:Kanban]]
[[Category:Lean]]
[[Category:Организационные изменения]]
<!-- topub -->
{{stats|disqus_comments=0|refresh_time=2018-07-04T23:25:59.935617|vimeo_comments=0|vimeo_plays=137|youtube_comments=0|youtube_plays=851}} |
Версия 17:01, 19 октября 2018
Аннотация
- Докладчик
- Роман Партин
- Системный подход к управлению политикой.
- Применение подходов PDCA/SDCA как основа для успешной выработки и эффективного контроля исполнения корпоративной политики.
- Состав и структура основ бизнеса.
- Миссия компании, ее развертывание и измерение реализации.
- Подходы к формированию и развертке индикаторов реализации миссии – в трех осях: по предмету измерения, во времени, по оргструктуре.
- Хосин канри - подходы к организации мониторинга индикаторов.
- Применение визуализации, подходов DMAIC , инструментов решения проблем и отчетов А3 в корпоративном штабе (Обейя).
- Связь Хосин с концепцией Кайдзен и Лин-учетом.
Видео
Посмотрели доклад? Понравился? Напишите комментарий! Не согласны? Тем более напишите.
Слайды
Plays:988 Comments:0