Научить и зажечь! (Дамир Тенишев, AgileDays-2015) — различия между версиями
Материал из 0x1.tv
StasFomin (обсуждение | вклад) |
StasFomin (обсуждение | вклад) (Batch edit: replace {{agiledays2015-draft}} with {{youtubelink|}}) |
||
== Видео ==
{{vimeoembed|123181741|800|450}}
{{agiledays2015-draft}}youtubelink|}}
== Слайды ==
[[File:Научить и зажечь! (Дамир Тенишев, AgileDays-2015).pdf|left|page=-|256px]]
{{----}}
== Примечания и отзывы ==
* {{ConferencePage|http://msk15.agiledays.ru/members/profile/1014/#report-46}}
<!-- <blockquote>[©]</blockquote> -->
<references/>
[[Category:AgileDays-2015]]
[[Category:Agile]]
<!-- topub -->
{{stats|vimeo_comments=0|youtube_plays=0|refresh_time=2017-11-11T00:42:50.123875|vimeo_plays=77}} | |||
Версия 15:52, 19 ноября 2017
Содержание
Аннотация
- Докладчик
- Дамир Тенишев
Программировал больше 10 лет, в менеджменте почти 15 лет, параллельно преподавал в ВУЗе около 15 лет.
Понял важную вещь: главное в IT - подготавливать, обучать и зажигать кадры. От этого зависит успех.
На основе собственного опыта создания рабочих групп, проектов, практик, а также преподавания в ВУЗе и интернатуре IT-компании, расскажу своё видение ответов на следующие вопросы.
- Что самое важное в обучении и почему.
- Чему и как надо учить людей приходящих в IT индустрию.
- Возможно ли научить чего-то хотеть и хотеть сильно?
- Чем отличается обучение и работа и как их состыковать.
- В чём отличие образование «западного» и российского.
- Как организовать эффективную систему обучения в компании.
Видео
Слайды
Примечания и отзывы
Plays:77 Comments:0
