Не согласен — до свидания! (Антон Волков, AgileDays-2014) — различия между версиями
Материал из 0x1.tv
StasFomin (обсуждение | вклад) |
StasFomin (обсуждение | вклад) |
||
<!-- <blockquote>[©]</blockquote> --> <references/> [[Category:AgileDays-2014]] [[Category:Agile]] [[Category:Мотивация]] [[Category:Командообразование]] [[Category:Психология разработки]] <!-- topub --> {{stats|disqus_comments=0|refresh_time=2018-03-01T17:08:47.8472665-15T14:35:48.055063|vimeo_comments=0|vimeo_plays=812|youtube_comments=0|youtube_plays=10}}7}} |
Версия 11:35, 15 мая 2018
Содержание
Аннотация
- Докладчик
- Антон Волков
- Почему, нанимая «ответственных» и «стрессоустойчивых» по резюме и сманивая звёзд у конкурентов, вы не чувствуете роста производительности?
- Почему толщина соцпакета слабо влияет на мотивацию сотрудников?
- Почему новомодные системы управления, agile-практики и прочая геймификация не оправдывают ваших ожиданий?
Потому что вам не по пути.
Видео
Слайды
Примечания и отзывы
Plays:919 Comments:0