Как быстро и качественно обучить новичков в условиях их непрекращающегося наплыва? (Алексей Флоринский, SECR-2014)

Материал из 0x1.tv

Аннотация

Докладчик
Алексей Флоринский.jpg
Алексей Флоринский

В докладе рассматриваются предпосылки создания корпоративной базы знаний. Показан процесс формирования и функционирования корпоративной системы обучения стажеров на базе agile подхода.

Видео

on youtube

Посмотрели доклад? Понравился? Напишите комментарий! Не согласны? Тем более напишите.

Слайды

Как быстро и качественно обучить новичков в условиях их непрекращающегося наплыва? (Алексей Флоринский, SECR-2014).pdf Как быстро и качественно обучить новичков в условиях их непрекращающегося наплыва? (Алексей Флоринский, SECR-2014).pdf Как быстро и качественно обучить новичков в условиях их непрекращающегося наплыва? (Алексей Флоринский, SECR-2014).pdf Как быстро и качественно обучить новичков в условиях их непрекращающегося наплыва? (Алексей Флоринский, SECR-2014).pdf Как быстро и качественно обучить новичков в условиях их непрекращающегося наплыва? (Алексей Флоринский, SECR-2014).pdf Как быстро и качественно обучить новичков в условиях их непрекращающегося наплыва? (Алексей Флоринский, SECR-2014).pdf Как быстро и качественно обучить новичков в условиях их непрекращающегося наплыва? (Алексей Флоринский, SECR-2014).pdf Как быстро и качественно обучить новичков в условиях их непрекращающегося наплыва? (Алексей Флоринский, SECR-2014).pdf Как быстро и качественно обучить новичков в условиях их непрекращающегося наплыва? (Алексей Флоринский, SECR-2014).pdf Как быстро и качественно обучить новичков в условиях их непрекращающегося наплыва? (Алексей Флоринский, SECR-2014).pdf Как быстро и качественно обучить новичков в условиях их непрекращающегося наплыва? (Алексей Флоринский, SECR-2014).pdf Как быстро и качественно обучить новичков в условиях их непрекращающегося наплыва? (Алексей Флоринский, SECR-2014).pdf Как быстро и качественно обучить новичков в условиях их непрекращающегося наплыва? (Алексей Флоринский, SECR-2014).pdf Как быстро и качественно обучить новичков в условиях их непрекращающегося наплыва? (Алексей Флоринский, SECR-2014).pdf Как быстро и качественно обучить новичков в условиях их непрекращающегося наплыва? (Алексей Флоринский, SECR-2014).pdf Как быстро и качественно обучить новичков в условиях их непрекращающегося наплыва? (Алексей Флоринский, SECR-2014).pdf Как быстро и качественно обучить новичков в условиях их непрекращающегося наплыва? (Алексей Флоринский, SECR-2014).pdf Как быстро и качественно обучить новичков в условиях их непрекращающегося наплыва? (Алексей Флоринский, SECR-2014).pdf Как быстро и качественно обучить новичков в условиях их непрекращающегося наплыва? (Алексей Флоринский, SECR-2014).pdf Как быстро и качественно обучить новичков в условиях их непрекращающегося наплыва? (Алексей Флоринский, SECR-2014).pdf Как быстро и качественно обучить новичков в условиях их непрекращающегося наплыва? (Алексей Флоринский, SECR-2014).pdf Как быстро и качественно обучить новичков в условиях их непрекращающегося наплыва? (Алексей Флоринский, SECR-2014).pdf Как быстро и качественно обучить новичков в условиях их непрекращающегося наплыва? (Алексей Флоринский, SECR-2014).pdf Как быстро и качественно обучить новичков в условиях их непрекращающегося наплыва? (Алексей Флоринский, SECR-2014).pdf Как быстро и качественно обучить новичков в условиях их непрекращающегося наплыва? (Алексей Флоринский, SECR-2014).pdf Как быстро и качественно обучить новичков в условиях их непрекращающегося наплыва? (Алексей Флоринский, SECR-2014).pdf Как быстро и качественно обучить новичков в условиях их непрекращающегося наплыва? (Алексей Флоринский, SECR-2014).pdf

Примечания и отзывы


Plays:151   Comments:0